Quatro em cada dez consultas agendadas para exames médicos ocupacionais de servidores da Prefeitura de Curitiba não são realizadas porque o convocado não comparece, não avisa e não solicita o reagendamento. Segundo a Secretaria de Gestão de Pessoal (SMGP), responsável pelo levantamento, o índice está entre os mais altos dos últimos anos.

Neste ano, foram marcados mais de 10,4 mil exames ocupacionais, com 6,1 mil comparecimentos. A SMGP reforça que a presença é obrigatória, ajuda a acompanhar a saúde dos trabalhadores e pode identificar precocemente indicativos de doenças. A falta também impede que outro servidor seja chamado para ocupar o horário disponível.

A diretora do Departamento de Saúde Ocupacional da SMGP, Fernanda Zwir, pediu que servidores e chefias facilitem o comparecimento ou solicitem o reagendamento quando necessário. “Fazemos um apelo aos servidores e às chefias para que facilitem o comparecimento aos exames ocupacionais ou solicitem reagendamento, quando necessário. Ressaltamos que a realização desses exames é uma obrigação do servidor e uma importante medida de prevenção, permitindo identificar possíveis problemas de saúde e contribuir para sua qualidade de vida”, afirma.

“Quando recebemos a informação em tempo, conseguimos agendar outro servidor que também precisa fazer seu exame ocupacional”, completa.

O que é avaliado

Os exames avaliam a saúde geral e ocupacional do servidor, considerando o ambiente de trabalho, o tipo de atividade exercida e o risco ocupacional existente. Quando necessário, o Departamento de Saúde Ocupacional encaminha o servidor para exames complementares, sem custos.

Desde outubro, a SMGP intensificou a realização dos exames ocupacionais. As convocações são enviadas 15 dias antes da data agendada por e-mail ao endereço corporativo do servidor, da chefia e da unidade onde ele trabalha.

O servidor convocado ou a chefia pode solicitar a remarcação até 48 horas antes da data marcada. A chefia deve autorizar a saída do servidor para a consulta. Quem comparecer ao exame fica dispensado de repor posteriormente o horário de trabalho.

A declaração emitida para o exame ocupacional não está incluída entre as duas declarações mensais que o servidor pode apresentar sem precisar repor o horário de trabalho, conforme estabelece a Instrução Normativa 3/2013.

Como reagendar

Se a chefia identificar que o exame foi marcado para um período de descanso ou folga de um servidor que trabalha em regime de escala, a chefia imediata deverá solicitar o reagendamento por e-mail para um dia de efetivo exercício. O pedido deve incluir a sugestão de três datas possíveis para a remarcação.

Em caso de dúvida, o servidor pode entrar em contato pelo telefone (41)3221-2078.

O que levar

A convocação recebida por e-mail deve ser impressa e assinada pelo servidor e pela chefia imediata. O documento deverá ser apresentado no dia do exame.

Também é necessário levar parecer e/ou exames complementares recentes, com menos de um ano, se houver, além de exames solicitados pelo médico do trabalho da SMGP. Servidores da Secretaria da Saúde devem apresentar a carteira de vacinação.

Se o servidor se atrasar mais de cinco minutos para a consulta, o exame deverá ser reagendado pela chefia.

Com informações da Prefeitura de Curitiba.