Na última quarta-feira (27/5), o Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Curitiba (IPMC) promoveu debates sobre a contribuição previdenciária de 14%, conforme a Constituição Federal e as novas regras da Previdência. O evento contou com a presença da presidente do IPMC e representantes de sindicatos de servidores municipais.

Reuniões com Sindicatos

Durante o dia, Jocelaine Moraes de Souza, presidente do IPMC, e Silvia Cherubin, superintendente da Secretaria de Gestão de Pessoal, se reuniram com membros do Sismmac e do Sismuc. O foco das discussões foi a gestão financeira do instituto e a importância da capitalização dos recursos para garantir o pagamento de aposentadorias no futuro.

“É essencial sermos responsáveis com os recursos do Instituto. A ampliação da faixa de isenção pode comprometer os ativos do IPMC”, destacou Jocelaine, orientando as servidoras aposentadas presentes.

Estudos sobre Contribuição

A presidente do IPMC destacou que análises periódicas são realizadas para monitorar dois novos fundos implementados: o Fundo Financeiro e o Fundo Previdenciário. Essas análises auxiliam na avaliação do momento ideal para alterar a faixa de isenção da contribuição previdenciária dos aposentados, compromisso assumido pela gestão atual.

“Estamos determinados a honrar o compromisso firmado pelo prefeito Eduardo Pimentel”, garantiu.

Atualizações sobre o Adicional por Tempo de Serviço

Os sindicatos foram informados sobre a revisão do adicional por tempo de serviço, que ficou congelado durante a pandemia. O gerente de concessão de benefícios explicou que aproximadamente 1.200 aposentados e pensionistas receberão a diferença automaticamente, sem necessidade de qualquer ação da parte deles.

O congelamento ocorreu entre 2020 e 2021, impedindo a contabilização de dias para fins de benefícios. Em janeiro deste ano, a revogação da medida foi confirmada, permitindo a restauração da contagem do tempo de serviço dos servidores da Prefeitura de Curitiba a partir de abril.