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Emprega Curitiba reúne vagas para fotógrafo, desenvolvedor e terapeuta ocupacional

A plataforma gratuita Emprega Curitiba, da Prefeitura de Curitiba, reúne oportunidades de trabalho e conecta candidatos a empresas com processos seletivos abertos na capital. O acesso é totalmente digital, com navegação voltada à consulta de vagas em diferentes áreas da economia.

Além de facilitar a busca por uma colocação profissional, o portal permite que as empresas ampliem o alcance das oportunidades e encontrem pessoas interessadas em ingressar ou retornar ao mercado de trabalho.

Entre as vagas disponíveis estão:

1. Gerente de Operações – Geek Burguer

2. Vendedor – Maglietta Treviso Moda Mulher

3. Desenvolvedor – Agrotis

4. Recepcionista – Hotel Nacional Inn Santa Felicidade

5. Fotógrafo – Click Baby

6. Mecânico Automotivo Linha Leve – Centro Automotivo Tironi

7. Vendedor de Loja – Zutti Calçados

8. Atendente de Sorveteria – Freddo Gelateria

9. Terapeuta Ocupacional – Clínica Flami

10. Auxiliar Administrativo – Sesi CIC, com vaga para pessoa com deficiência (PCD)

Todas as oportunidades podem ser consultadas diretamente no site do Emprega Curitiba, que reúne os detalhes de cada vaga.

Segundo o secretário de Desenvolvimento Econômico e Inovação, Sérgio Bento, o Emprega Curitiba é mais do que uma plataforma de vagas, é uma ponte real entre oportunidades e sonhos.

“Nosso objetivo é facilitar o acesso ao trabalho, valorizar o talento das pessoas e apoiar o crescimento das empresas da cidade. É assim que construímos uma cidade mais inovadora, inclusiva e cheia de possibilidades para todos”, afirma o secretário.

Como consultar e se candidatar às vagas

Cadastro: crie uma conta e preencha o currículo online.

Busca: filtre as vagas por bairro ou regional de preferência.

Candidatura: escolha a oportunidade e clique em “Candidatar-se”.

Acompanhamento: verifique o status da seleção diretamente pelo painel do candidato.

A orientação é manter o telefone e o e-mail atualizados. As empresas entrarão em contato diretamente com os candidatos para agendar entrevistas.

Como as empresas podem cadastrar vagas

Acesso: clique no menu “Para Empresas” e faça o cadastro do CNPJ da organização.

Anúncio: preencha as informações da vaga, como cargo, requisitos, salário e localização ou bairro.

Gestão: receba e analise os currículos dos candidatos interessados diretamente pelo painel.

Análise: selecione os perfis de acordo com a necessidade da equipe e entre em contato com os candidatos escolhidos.

A descrição detalhada da vaga ajuda o sistema a atrair candidatos com perfil mais alinhado ao da empresa.

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Com informações da Prefeitura de Curitiba.

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