As inscrições para o Processo Seletivo Simplificado (PSS) que visa a contratação de 589 agentes de socioeducação no Paraná começam na próxima segunda-feira, 6 de abril, e se estendem até 22 de abril. Os novos profissionais serão alocados em 28 unidades de atendimento a adolescentes em conflito com a lei, localizadas em 16 municípios, atendendo a uma necessidade temporária de reforço no quadro de servidores.

Informações sobre o Processo Seletivo

O PSS será gerido pela Fundação Fafipa. Os interessados em participar do processo podem acessar mais informações nos sites www.justica.pr.gov.br e www.fundacaofafipa.org.br. A contratação será realizada por um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período, totalizando até dois anos. A seleção dos candidatos será realizada exclusivamente por meio de análise de currículos e títulos. A taxa de inscrição custa R$ 80,00.

Objetivos da Contratação

O secretário de Estado da Justiça e Cidadania, Valdemar Jorge, destacou a importância das novas contratações: “Com a contratação de mais servidores, buscamos reforçar as atividades de escolarização e, principalmente, a qualificação profissional, permitindo que os adolescentes estejam mais preparados para o mercado de trabalho.”

Gestão e Ampliação do Atendimento

A Secretaria de Justiça e Cidadania (Seju) é responsável pela gestão das medidas socioeducativas de internação e semiliberdade. Atualmente, o estado atende a 491 adolescentes e jovens em 19 centros de socioeducação e nove casas de semiliberdade.

Gerson Faustino Rosa, diretor de Justiça, afirmou que “a contratação de agentes de segurança socioeducativos é fundamental para a expansão e a qualificação do atendimento infantojuvenil em todo o Estado”. Ele também mencionou que, além do recrutamento de servidores temporários, o governo do Paraná está promovendo a contratação de agentes efetivos, visando o preenchimento definitivo das vagas, que foram recentemente ampliadas pelo Decreto 12.892 de 2026.

Impacto na Rotina dos Adolescentes

Alex Sandro da Silva, coordenador de Gestão do Sistema Socioeducativo, ressaltou que a nova contratação trará benefícios significativos para a rotina dos adolescentes atendidos. “A chegada desses novos profissionais vai qualificar ainda mais o trabalho realizado nas unidades, aumentando as ofertas de atividades e o número de vagas disponíveis”, comentou.

Atualmente, o quadro de agentes socioeducativos conta com 754 homens e 103 mulheres, apoiados por uma proposta pedagógica nas unidades. “Este processo seletivo visa a um aprimoramento no atendimento socioeducativo, beneficiando não apenas os adolescentes, mas também suas famílias”, concluiu Silva.