O reajuste do salário mínimo no Brasil foi oficialmente confirmado pelo Ministério do Planejamento e Orçamento, passando de R$ 1.518 para R$ 1.621 em janeiro de 2026. O aumento de R$ 103 representa uma elevação de 6,79%.

Reajuste Oficial

A confirmação do novo valor do salário mínimo ocorreu após a divulgação do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), que é utilizado para determinar o reajuste anual. O INPC registrou apenas 0,03% em outubro e acumulou 4,18% em 12 meses, conforme dados recentes.

O novo salário mínimo terá efeito na remuneração dos trabalhadores a partir de fevereiro de 2026.

Regras do Reajuste

De acordo com as normas vigentes, o reajuste do salário mínimo considera duas correções: uma baseada no INPC acumulado até novembro do ano anterior e outra ligada ao crescimento da economia observado nos últimos dois anos. O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) confirmou recentemente uma expansão do Produto Interno Bruto (PIB) em 3,4% para 2024.

Entretanto, o arcabouço fiscal limita o aumento real do salário a uma faixa entre 0,6% e 2,5%, restringindo assim ganhos acima da inflação.

Com as regras atuais, o salário mínimo de 2026 seria calculado como R$ 1.620,99, mas, devido ao arredondamento legal, foi fixado em R$ 1.621, refletindo o aumento de 6,79%.

Impacto nas Finanças Públicas

A revisão dos índices levará o governo a recalibrar suas projeções para as contas públicas em 2026. O Projeto de Lei de Diretrizes Orçamentárias aprovado pelo Congresso Nacional previa um salário mínimo de R$ 1.627, resultando em um aumento de 7,18%.